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Questions fréquemment posées à propos de Devoteam

Comment postuler à une offre ?

Pour postuler chez Devoteam, il vous suffit de remplir le formulaire de candidature en cliquant sur le bouton “postuler” d’une offre d’emploi. Une fois votre candidature envoyée, vous recevez une confirmation par email.

Je ne trouve pas d’offre qui me corresponde, puis-je envoyer une candidature spontanée ?

Vous pouvez tout à fait envoyer une candidature spontanée en cliquant ici.

Aucune offre ne vous correspond aujourd’hui, mais n’hésitez pas à venir regarder régulièrement car nous postons de nouvelles offres tous les jours !

Combien de temps dure le processus de recrutement ?

Un cv est étudié sous 3 jours maximum par nos recruteurs. Il faut ensuite compter 2 entretiens (1 entretien avec un chargé de recrutement et/ou un ingénieur d’affaires, puis avec votre futur manager) pour validation de votre candidature. Nous essayons de rendre ce processus le plus fluide et rapide possible, dans un délai de deux semaines.

Retrouvez l’ensemble du process de recrutement en cliquant ici.

Proposez-vous des stages pour les étudiants ?

Des offres de stages sont régulièrement postées sur le site. Vous pouvez les trouver dans la section “Nos offres d’emploi” du site.

Vous pouvez aussi les retrouver sur jobteaser.

Comment contacter un expert Devoteam ?

Nos experts écrivent régulièrement des articles sur des thématiques spécialisées. Vous pouvez les contacter sur les réseaux sociaux via Facebook, Linkedin ou Twitter.

 

Vous ne trouvez pas la réponse à votre question ? Contactez-nous pour en savoir plus !